本物の上司、ニセモノ上司

• 政治は混沌、経済は先行き不透明……混迷を拓き、明日を託せる者は誰だ ●中曽根康弘

  「カオスの時代を切り開く人」の条件
  

• 今までの常識はすべて塗り替えられる。変わらないのが最大のリスクである

  有力トップ「頼れる上司の鉄則」教えます
  

  • ▼ローソン 新浪剛史
    

  • ▼ユニ・チャーム 高原豪久
    

  • ▼コマツ 坂根正弘
    

  • ▼富士フイルムHD 古森重隆
    

  • ▼JTB 田川博己
    

  • ▼日本マクドナルドHD 原田泳幸
    

  • ▼ダイキン工業 井上礼之
    

• ──完全図解・旧型マネジメントVS新型マネジメント──

  日本一の研修メソッドの秘密──いかに20万人のビジネスマンを開眼させたか ●竹村富士徳

  「第8の習慣」が創る、
  偉大なリーダーシップ入門
  

  • ▼才能と情熱を発揮して働ける人は15%にすぎない
    

  • ▼脱・陰口、内輪もめ、保身↓圧倒的な信頼を築くには
    

  • ▼脱・政治ゲーム、混沌↓誰もが夢中になるビジョンを示す
    

  • ▼脱・ばらばら組織↓リーダー不在でも回る仕組みをつくる
    

  • ▼脱・無関心、倦怠、不安感↓チームの力を解放する
    

  • ▼権威や地位に頼らない「サーバント・リーダーシップ」とは……
    

  • [コラム]

    検証・「一人よがりマネジャー」のビフォー&アフター
    

• 上意下達型、「俺の背中」型、カダフィ型……あなたには見えない「罰点の烙印」が ●溝上憲文

  人事部の本音「これがスモッグ管理職の5種族だ」
  

• 志があれば、気持ちも行動もついてくる

  「組織を変えた、部下を本気にさせた」改革派列伝
  

  • ▼日産自動車
    ──社運をかけた「電気自動車リーフ」スピード開発の仕かけ
    

  • ▼サントリー
    ──「低アルコール缶飲料」シェア1位を奪取した聞き上手の魔術
    

  • ▼住友商事
    ──リストラ部下を再雇用、夢の「シェールガス開拓」に挑む
    

  • ▼みずほ銀行
    ──「コールセンター女性所長」素人軍団をいかに精鋭に変えたか
    

  • ▼パナソニック
    ──OL殺到「美容家電」を生んだ上司の気づく力
    

• 海図なき航路を開くのは、徹底と一貫性の姿勢である ●加護野忠男

  経営の神様「松下幸之助」の信念・哲学に学ぶ
  

• カリスマの運命を変えた『プロフェッショナルマネジャー』に学ぶ

  柳井 正「大転換期に儲けるプロ・マネの条件」
  

• 口先だけの人は、なぜ口先だけなのか ●奈良雅弘

  迷走民主党「菅、鳩山、小沢」の心理鑑定
  

  • [コラム]

    ▼「ぶれパターン」診断テスト→幼児型、怠惰型、保身型……
    

OTHER FEATURES

• スペシャル・レポート

  石原東京都知事と有力候補の松沢成文、東国原英夫、渡邉美樹を直撃

  混迷知事選！ 誰が「沈む首都・東京」を救うのか
  

• スペシャル・レポート ●石川 温

  iphoneとAndroidはどう違う? 仕事に役立つアプリは？

  5つ星採点！
  ミドルのための「新作スマートフォン」講座
  

  • ▼チャート解説「最適な機種」はこれだ
    

  • ▼人気機種の料金比較
    

  • ▼ダブレット&電子書籍端末6機種比較
    

  • ▼これからどう進化する?……
    

• 企業の活路 [50] ●斎藤栄一郎

  ブリヂストン
  荒川社長「大車輪改革」の勝算
  

情報スクランブル

• ニュースファイル

  米有力議員らが言い始めた「在日米軍の削減」
  

• ニュースファイル

  孤立する菅首相、味方は今や伸子夫人ただ一人
  

• キーマン・スキャン!

  抗議デモに血の弾圧を行う「砂漠の狂犬」

  M・A・カダフィ
  

• トレンド発掘隊

  企業も積極参加する「スポーツGOMI拾い」
  

• マーケットの読み方

  IPad 2 発売！ アップルはジョブズとともに

  363.13ドル
  

• プレジデントロイター ランキングを読む

  「哲学」のない人は「傲慢」にみえる
  

好評連載

• ビジネススクール流知的武装講座 [265]

  レゴ社は、なぜ
  ハッカーを愛するのか
  

• 経営時論 [124] ●加護野忠男

  地方復興のカギは「イエ型経営」にあり
  

• 経営者たちの四十代 [47] ●街風隆雄

  日産自動車・志賀俊之
  厳しい合弁交渉も「登高臨流」
  

• 飯島 勲「リーダーの掟」 [58]

  総理大臣はいつ眠るのか
  

• 大前研一の「日本のカラクリ」 [54]

  大阪都、中京都……「都構想」が世界マネーを呼ぶ
  

• 職場の心理学 [262]

  「元気作り、知恵絞り」
  熱血工場長の声かけマジック
  

• 歴史に学ぶ仕事道 [94] ●小谷野 敦

  「ロマン・ロラン」なぜ教養小説は読まれないのか
  

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  税務会計
  

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コラム

• 人間邂逅

  西川 修/三木哲郎

  「ベンチマーク」
  

• 人に教えたくない店 [457]

  菊地成孔さん
  

• 本の時間
  

  • 新刊書評

    C・チャブリス/D・シモンズ 著『錯覚の科学』
    

  • 経営者の一冊

    オフィスバスターズ 天野太郎代表取締役

    芹川博通 著『いまなぜ東洋の経済倫理か』
    

  • 著者インタビュー

    『今、意味がないと思うことに価値がある』●山崎武司
    

• エディターズノート
  

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2011年4.4号 プレジデント言行録