数字のナゾ、損得のカラクリ

2010年5.31号

 
 

目次

 
 
  • 特集/小さな大異変を「Whyの物語」で解く!

    数字のナゾ、損得のカラクリ

    • 泣き笑いを分ける「本質把握力・具体化力」入門 ●小宮一慶

      あなたは「アバウト頭」か、「数値頭」か

    • [PART-1]
      「ホットな会社・会計」のウラ側

      • 「統合白紙」キリンとサントリー、どっちの損が大きいか

        [1]統合比率

      • トヨタはリコール問題でどれだけ損害を被ったか

        [2]ブランド価値

      • なぜソフトバンクは無料プランが増えても連続増収増益なのか

        [3]フリーミアム

      • なぜ日産は売れ筋のハイブリッド車なしで2900億の営業黒字なのか

        [4]原価低減

      • なぜブリヂストンはシェア争いをやめたのか

        [5]高付加価値

      • 破綻したJALが再上場したとしたら、誰が一番儲かるのか

        [6]プレパッケージ

      • なぜ電気自動車が中国の農家でつくられるのか

        [7]スモールハンドレッド

      • なぜ第一生命の保険加入者はただで株が貰えるのか

        [8]株式会社化

      • なぜサムスンは日本の全電機メーカーの利益を上回るのか

        [9]収穫逓増の法則

      • なぜチヨダは990円の激安靴で利益を出せるのか

        [10]PB商品

      • [11]物流最適化 [12]アソートメント [13]在庫の評価額 [14]在庫リスク
        [15]BIS規制強化 [16]新興国 [17]初期投資

      • ●細谷 功

        ▼商談で会話が途切れない「フェルミ推定式」話し方

    • [PART-2]
      「あなたの仕事・職場」と儲かるカギ

      • なぜ掃除機で店内掃除をすると利益が上がらないか

        [1]ムダと生産性

      • なぜ企業業績が回復しているのに給料は上がらないのか

        [2]労働分配率

      • 給料を上げず、もっと仕事をさせる方法はあるか

        [3]ドーパミン

      • なぜ雇用を守ろうとするほど失業が増えるのか

        [4]社内失業

      • なぜ賄賂・談合は批判されてもなくならないのか

        [5]囚人のジレンマ

      • なぜイベント参加者の数を正確に予測できるのか

        [6]締め切り効果

      • なぜ最低賃金を上げると百貨店の客が減るのか

        [7]消費不況

      • [8]共有地の悲劇 [9]時間差 [10]損金算入
        [11]ギャルファー [12]利益率 [13]固定費

      • ●村井哲之

        ▼「コピー用紙の裏は使うべからず」経費節約の新常識

    • [PART-3]
      「わが家の暮らし&財布」の小さな大疑問

      • ヤマダ電機のポイント加算20%と現金割引15%は、どっちが得か

        [1]参照点依存性

      • なぜ居酒屋ランチは味やボリュームのわりに安いのか

        [2]限界費用

      • なぜ「23人いれば同じ誕生日の人がいる確率は50%」なのか

        [3]誕生日の奇跡

      • なぜ「晴れの日」には株価が上がるのか

        [4]経験則

      • なぜ「名店」はわかりづらい裏通りに多いのか

        [5]固定費率

      • なぜ外食不況の中で「回転寿司」だけが急増するのか

        [6]原価率

      • 金融商品の「利率」と「利回り」では何が違うか

        [7]複利効果

      • [8]価格・利用環境 [9]タスポの逆効果 [10]手数料
        [11]値付けと妥協 [12]記録漏れ [13]渋滞学

      • ●永野良佑

        ▼安心・確実! ローリスクで、運用損を取り戻す法則

    • あなたの働き方を大きく変える新・国際会計基準の基礎知識

      「IFRS」の落とし穴
      ── なぜ1億売っても成績にならない?

  • OTHER FEATURES

    • 大前研一の「日本のカラクリ」[45]

      日本企業の新常識
      「国内採用抑制、海外採用増」

    • 経営者たちの四十代 [27] ●街風隆雄

      東芝・佐々木則夫社長
      原発の安全支える「真因」探し

    • 飯島 勲「リーダーの掟」[38]

      「底値を見抜く」海外ショッピングの裏心理学

    • 判断意見

      あいおい損保社長
      「成長のカギは海外より国内市場にあり」

    • スペシャル・レポート

      ●青木 理

      「殺人罪時効廃止」で本当に遺族は報われるのか

    • スペシャル・レポート

      ●古田 肇知事/尾藤義昭関市長

      史上初! なぜ海なし岐阜県が「海づくり」に挑むのか

    • クローズアップニッポン [146] ●撮影・小倉和徳/文・松瀬 学

      藤本隆宏
      五輪水泳選手から俳優へ「人生に遠回りなし」

  • 情報スクランブル

    • ニュースファイル

      万博の裏で“強制”される地震被災地への募金

    • ニュースファイル

      政治家逮捕には政治資金規正法のここを改めよ

    • マーケットの読み方

      なぜアウトドアには豚汁とBBQなのか

      1398億円

    • キーマン・スキャン!

      クレイグ・ネイラー 日本板硝子 次期取締役代表執行役社長兼CEO

      豊富な国際経験で真の国際化を目指す

    • トレンド発掘隊

      男の育児参加「イクメン」の思わぬ副次効果!?

  • 好評連載

    • ビジネススクール流知的武装講座 [245]

      誰が「頼れるミドル」を滅ぼしたのか?

    • 経営時論 [104] ●加護野忠男

      激安戦争を脱するヒントは伝統産業にあり

    • ハーバード式仕事の道具箱 [171] ●アンドリュー・マッカーフィー

      直感を信じるとき、データに頼るとき

    • 職場の心理学 [242]

      「合併の優等生」
      アステラスに学ぶ人の融合・適材適所

    • 歴史に学ぶ仕事道 [74] ●小谷野 敦

      「井伊直弼」なぜ暗殺覚悟で志士を処刑したのか

    • マネーの新流儀 [69] ●深野康彦

      こんなに不便になる!? 「ローン総量規制」の影響度

    • 世のなか法律塾 [70] ●長嶺超輝

      会社の「角印」はどこに押すのが正解か?

    • 元気なカラダ入門 [143] ●松井宏夫

      くも膜下出血

  • コラム

    • 人間邂逅

      荒川俊治/野村勘治

      友愛の庭

    • 人に教えたくない店 [437]

      人生はグラス半分のワイン。まだ半分も あると思って、夢と希望を持ちましょう

      坂東眞理子さん

    • 本の時間

      • 新刊書評

        ベンジャミン・フルフォード 著『中国元がドルと世界を飲み込む日』

      • 経営者の一冊

        野村総合研究所会長・藤沼彰久

        斉藤光政 著『偽書「東日流(つがる)外三郡誌」事件』

      • 著者インタビュー

        『仕事漂流
        就職氷河期世代の「働き方」』●稲泉 連

    • エディターズノート

  • 特別広告企画

  • 2010年5.31号 プレジデント言行録

 
 
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